При содействии Уполномоченного по правам человека в Самарской области работодателю выдано предписание о выплате компенсации

В адрес Уполномоченного по правам человека в Самарской области поступило обращение гр. Б. о невыплате заработной платы и отказе оплаты сверхурочной работы.

В своей жалобе заявительница указала, что с августа 2019 года была принята на должность начальника склада в организацию. При трудоустройстве заявительнице обещали, что размер её заработной платы будет составлять не менее 40 000 рублей. Однако, позже выяснилось, что её заработная плата состоит из «официальной» и «неофициальной» части и «на руки» заявительница получала сумму значительно меньше оговоренной при приёме на работу. Оплата сверхурочной работы также не производилась.

По результатам представленной заявительницей информации, Уполномоченный по правам человека в Самарской области обратился с ходатайством в адрес руководителя Государственной инспекции труда в Самарской области с просьбой провести проверку доводов, изложенных в обращении, принять иные меры инспекторского реагирования в пределах установленной компетенции.

Согласно ответу, полученному из Государственной инспекции труда в Самарской области, в отношении организации была проведена проверка. В ходе проверки было установлено, что заработная плата заявительнице выплачена в полном объеме, однако с нарушением сроков, установленных трудовым законодательством.

Организации выдано обязательное для исполнения предписание, обязывающее начислить и выплатить заявительнице денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Привлечение заявительницы к сверхурочной работе документально не подтвердилось. Выплата расчетных сумм при увольнении произведена в полном объеме. В отношении организации рассматривается вопрос о возбуждении дела об административном правонарушении.