При содействии Уполномоченного по правам человека в Самарской области работодателю внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства, возбуждены дела об административном правонарушении

В адрес Уполномоченного по правам человека в Самарской области поступило обращение гражданки П. о нарушении её трудовых прав при увольнении.

В своей жалобе заявительница указала, что при увольнении из организации ей не была выплачена заработная плата за два месяца и компенсация за неиспользованные дни отпуска. Кроме этого, при увольнении не выдли трудовую книжку.

По результатам изучения представленной заявительницей информации, Уполномоченный по правам человека в Самарской области обратился с ходатайством в органы прокуратуры  с просьбой провести проверку доводов, изложенных в обращении, принять иные меры прокурорского реагирования в пределах установленной компетенции.

Прокуратура Кировского района города Самары проинформировала Уполномоченного по правам человека в Самарской области о том, что в отношении организации была проведена проверка. Согласно предоставленным организацией информации, реестров выплаты заработной платы, табелей учета рабочего времени и расчетных листков задолженности по заработной плате перед работниками организации не имеется.

Вместе с тем, в нарушение требований части 4 статьи 84.1 и статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации в день прекращения трудового договора с заявительницей, ей не была выдана трудовая книжка и не был полностью произведен расчет.

С учетом выявленных нарушений организации было внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства, а в отношении руководителя и юридического лица возбуждены дела об административном правонарушении.

Акты прокурорского реагирования находятся в стадии рассмотрения.